Sozialdienst Fallmanagement Eingliederungshilfe SGB IX (m/w/d)

Genel Nitelikler ve İş Tanımı

Der Landkreis ist ein dienstleistungsorientierter und moderner Arbeitgeber mit mehr als 800 Beschäftigten in der Metropolregion Rhein-Neckar und bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem professionellen Arbeitsumfeld tätig zu werden. Bei der Kreisverwaltung ist im Sozialamt – Referat 91, Hilfen in besonderen Lebenslagen - zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle in Vollzeit oder Teilzeit mit mindestens 30 Wochenstunden im Sozialdienst Fallmanagement Eingliederungshilfe SGB IX (m/w/d) zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE. Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: • Umsetzung des Bundesteilhabegesetzes • Individuelle Bedarfsermittlung auf Grundlage der ICF • Erstellen von Gesamtplänen/Teilhabeplänen • Beratung, Koordinierung und Vermittlung von Hilfen für Menschen mit Behinderung Von den Bewerberinnen und Bewerbern erwarten wir: • ein abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter/in (Dipl./BA/MA) oder Sozialpädagoge/in (Dipl./BA/MA) • Öffnung auch für Studierende, die in Kürze ihre Prüfung in den vorgenannten Bereichen abschließen und Studienanteile im Bereich der Eingliederungshilfe in Theorie oder Praxis eingeflossen sind Idealerweise verfügen Sie über • gute Kenntnisse der sozialen Sicherungssysteme, insbesondere des SGB IX, Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen • Erfahrungen mit dem Personenkreis der Menschen mit Behinderung Wir wünschen uns • eine selbstständige, ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise • gute Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Kundenorientierung • Flexibilität und Teamfähigkeit • Bereitschaft zur Fortbildung • Freude am Umgang mit Menschen und Motivation für eine Tätigkeit im sozialen Bereich, keine Berührungsängste im Umgang mit Menschen mit Behinderungen Wir bieten Ihnen: • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit tarifgerechter Vergütung nach Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE, 30 Tage Jahresurlaub, bis zu zwei zusätzlichen Regenerationstagen, eine Jahressonderzahlung sowie eine zusätzliche Altersvorsorge bei der ZVK • ein interessantes, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet • Arbeit in einem interdisziplinären und motivierten Team in der Eingliederungshilfe aus Sozialdienst und Verwaltung • Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung, Hilfe bei der Einarbeitung • Möglichkeit zum alternierenden Arbeiten im Home-Office (nach der Einarbeitungsphasen • Unterstützung von Vereinbarkeit von Familie/Pflege und Beruf, z. B. durch flexibles und mobiles Arbeiten • Arbeitgebergefördertes ticket sowie eine gute Verkehrsanbindung • Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) werden Schwerbehinderte bevorzugt. Frauen werden bevorzugt, soweit und solange eine Unterrepräsentanz nach dem Landesgleichstellungsgesetz vorliegt. Bei Fragen hilft Ihnen Frau Andrea Rau unter Tel. •••••gerne weiter. Bewerben Sie sich am besten direkt über unser Bewerbungsportal.