Sozialpädagogen:in/Sozialarbeiter:in (m/w/d)

Genel Nitelikler ve İş Tanımı

Der Sozialdienst katholischer Frauen e.V. (SkF) ist ein Fachverband im Deutschen Caritasverband mit mehr als 50 Einrichtungen und Diensten. 600 Mitarbeiter:innen und 250 Ehrenamtler:innen unterstützen Frauen, Familien, Kinder und Jugendliche in Krisen und Notlagen. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unser Haus Salomé in -Thielenbruch , eine Eltern-Kind-Einrichtung für psychisch belastete Elternteile mit ihrem Kind gem. § 19 SGB VIII, eine:n Diese Aufgaben warten auf Sie: • Fallverantwortung, Beratung und Vernetzung, Anleitung, Förderung der Elternkompetenz • Fallanalyse, sozialpädagogische Diagnostik, Berichtswesen, Dokumentation • Krisenintervention • Begleitung zu Ärzt:innen, Frühförderstellen etc. • Bereitschaft, im Schichtdienst (Früh- und Spätschicht) und am Wochenende für die Kinder und Eltern da zu sein. • konstruktive Auseinandersetzung im Aufbau eines neuen Angebots und in der Zusammenarbeit mit den Familien Damit begeistern Sie uns: • abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit/Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation • mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in der Arbeit mit psychisch und physisch belasteten Elternteilen/Kindern sowie möglichst in der sozialräumlichen Arbeit • bindungstheoretische Kenntnisse, systemische Sichtweise, Methodenkenntnisse wie Genogrammarbeit • eine ressourcenorientierte und wertschätzende Haltung • Belastbarkeit, Flexibilität und sicheres Auftreten • Identifikation mit den sozialen und gesellschaftlichen Zielen des SkF e.V. Unser Angebot an Sie: • ein unbefristetes Dienstverhältnis • eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum • qualifizierte Einarbeitung und Begleitung • attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR). Die Gehaltsspanne beträgt in der Entgeltgruppe S12 der Anlage 33 aktuell 3.967€ bis 5.454 € brutto (bei Vollzeit) zzgl. Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung. Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit möglich, gerne berücksichtigt. • weitgehend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge • 30 Tage Urlaub und zwei Regenerationstage • Supervision sowie persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildung • vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club • Möglichkeit zum Fahrradleasing • unser zeitWERT-Konto - das Lebensarbeitszeitkonto für eine flexible Gestaltung Ihrer Lebensphasen Bei Fragen steht Ihnen Jana Leisieffer, Einrichtungsleitung Haus Salomé, unter Tel.: •••••gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Und haben Sie Lust, gemeinsam mit uns unsere Ziele und Werte umzusetzen? Dann werden Sie jetzt Teil unseres vielfältigen Teams.